Iniciando o segundo mandato, a prefeita de Serra Talhada, Márcia Conrado (PT), está corrigindo os salários de algumas categorias de servidores e também estabelecendo o salário mínimo como base para a menor remuneração paga. Os projetos foram encaminhados à Câmara de Vereadores em caráter de urgência.
“Essas iniciativas refletem nosso compromisso com o desenvolvimento de Serra Talhada e com a garantia de direitos, dignidade e justiça para os trabalhadores que movem a nossa cidade”, disse Márcia Conrado.
Entre os projetos, destaca-se o que determina um reajuste de 6,27% nos vencimentos de professores efetivos e contratados, auxiliares de creche, auxiliares de serviços gerais, agentes administrativos e motoristas. O aumento atende ao Piso Nacional do Magistério e ajusta as tabelas salariais conforme a formação e carga horária. Segundo Márcia Conrado, a medida visa resolver de forma definitiva uma pauta recorrente.
Os Agentes de Controle de Endemias (ACE) e Agentes Comunitários de Saúde (ACS) também serão beneficiados. A prefeita assegurou o pagamento do piso salarial de R$ 3.036,00, equivalente a dois salários mínimos, conforme determina a Emenda Constitucional nº 120/2022. Além disso, os ACS receberão um aumento no adicional de insalubridade, que passará a 20% sobre o salário base, reconhecendo os riscos inerentes à função.
Salário Mínimo
Outro ponto de destaque é a adequação do salário mínimo municipal como menor remuneração a ser paga pelo município. A partir de janeiro, todos os servidores de Serra Talhada que recebiam remuneração inferior ao valor mínimo terão seus vencimentos ajustados para R$ 1.518,00. De acordo com a prefeita, a medida corrige desigualdades salariais que persistiam há anos.
“O salário base de alguns funcionários era de pouco mais de R$ 800”, relatou.
Fonte: Diário de Pernambuco
